|
|
Welkom op Netfirms Bedrijfsverzekering,
rubriek collectieve ziekteverzuimverzekering
Wanneer één (of meerdere) van uw werknemers ziek wordt kan dat grote gevolgen voor uw organisatie hebben. Zowel in organisatorisch als financieel opzicht.
Afhankelijk óf en welke CAO in uw bedrijfstak van toepassing is zult u het eerste jaar minimaal 70% van het loon aan uw werknemer moeten doorbetalen. Alhoewel het niet verplicht is om dit risico te verzekeren is het vaak wel raadzaam om dit te doen. Overigens kunt u ook uw werkgeverslasten meeverzekeren.
Er zijn twee soorten verzekeringen:
een verzuimverzekering met een eigen risico in tijd (wachttermijn of wachtdagen)
een verzuimverzekering met een eigen risico in geld (stop loss)
Beide verzekeringen worden veelal, en soms verplicht, aangeboden met een pakket aan Arbo-diensten. Wanneer u een dergelijke verzekering afsluit voldoet u meestal ook aan uw verplichtingen krachtens de Arbo-wet.
De premiebepalende factoren bij deze verzekering zijn:
gemiddelde leeftijd en de verdeling daarvan binnen uw organisatie
bedrijfstak
historisch ziekteverzuim
verzekeringsvorm
hoogte en aard van het eigen risico
Tip: vergelijken verzekering
|
